创优争先 | 为南开大学青年五四奖章获得者点赞——集体篇
青年五四奖章
集体篇
为充分发挥青年典型模范带头作用，团结引领团员青年踔厉奋发、砥砺笃行，校团委于近期开展2026年“南开大学青年五四奖章”评选活动。
今天推出展示的是2026年南开大学青年五四奖章集体类别的获得者，他们用实际行动展现出青春激昂的风采，让我们一起为他们点赞！
（按所在单位排序）
青年五四奖章集体
文学院
濒危语言文化数智保护团队
南开大学文学院濒危语言文化数智保护团队秉持“创新重建、抢救为先、交叉融合、服务国家”核心理念，依托南开语言实验与计算交叉科学实验室，以跨学科研究破解濒危语言保护信息化难题，用青春力量守护人类语言文化遗产，践行服务国家文化安全与高质量发展的使命担当。
面对濒危语言数智化保护低资源、无数据的现实困境，团队迎难而上打破学科壁垒，率先提出“全链集成式人工智能保护方案”，多项成果填补国内技术空白。团队搭建满汉互译语音合成识别系统、自主研发跨语言国际音标合成识别系统、开展疍家话等边境语言保护研究、实现名家吟诵智能生成，为国家文化安全筑牢语言屏障。
团队青年骨干坚持将小我融入大我，以专业智慧赋能濒危语言保护，深耕方言与跨语言数据库建设、参与训练满语相关模型并开发智能应用，成为科研攻关的中坚力量。团队成员获评“南开十杰”、多人获得国家奖学金，在国内外期刊发表高水平论文。
团队坚持科研与科普并重，让语言学“冷门绝学”走向大众，运营的微信订阅号总阅读量超40万次；制作的上古音视频播放量达1.3万次，让尘封的语言重焕生机，在全社会营造了关注、保护濒危语言文化的良好氛围。
自成立以来，团队成员始终以潜心钻研的定力深耕研究、以勇攀高峰的锐气突破创新，在语言学与人工智能的交叉领域走出了特色濒危语言数智保护之路，生动诠释了新时代青年科研工作者的使命与担当。
历史学院
“瓷说新语”古陶瓷数字活化项目团队
团队依托南开大学博物馆、历史学院考古学与博物馆学系资源优势，以数字技术赋能古陶瓷文化保护、活化与传播，服务中华陶瓷文化创造性转化与创新性发展。
技术实践层面，完成100余件馆藏文物三维采集，搭建多模态交互平台，建成“思源聚珍”数字陶瓷馆；自主研发制瓷工艺虚拟仿真实验平台，以“AI引擎+数智沉浸”重现古代制瓷场景，支持用户实时检索与深度学习。依托平台打造“VR制瓷体验”沉浸式课堂，开展中小学科普课程30余场，定期举办公众体验活动，推动数字资源从校园走向社会。领域创新层面，汇集22000余件海外博物馆藏中国古陶瓷数据，建成国内首个跨机构陶瓷知识图谱“越山海”，构建集学术研究、可视化展示于一体的数字资源库，生动诠释古陶瓷跨越时空的文明对话。
相关课程入选国家级及天津市一流本科课程；“瓷说新语：一件元青花的诞生”获评教育部2025年“礼敬中华优秀传统文化”优秀案例；“AI赋能·瓷韵铸魂”思政平台获评2026年度天津市高校思想政治工作精品项目。培养学生团队获“挑战杯”全国银奖、全国大学生文化创意创新创业大赛亚军、“创青春”乡村振兴大赛全国金奖等国家级、省部级奖项20余项。获《光明日报》《中国青年报》等多家媒体深度报道，社会反响广泛。
马克思主义学院
新时代思想政治理论课改革创新
研究中心
研究中心始终致力于推进教学改革、创新育人模式，成为推动思政课高质量发展的强劲引擎。南开大学马克思主义学院新时代思想政治理论课改革创新研究中心（简称“中心”）成立于2021年，是以改革创新为使命、立德树人为根本的青年先锋力量，既是后备师资培养平台，也是大中小学思政课一体化的实践阵地。
中心深耕教学前沿，以理论研究夯实教改根基。通过数千份学情问卷、深度访谈与案例研究，科学研判教学需求；举办教学研讨与展示活动，以赛促教，有力提升教师教学能力与专业素养。
在育人实践上，中心着力贯通学段壁垒，构建纵向衔接、横向协同的一体化育人格局。组建理论宣讲团联合多地20余所大中小学，打造“津门产业链上的思政课”、沉浸式互动教学等特色品牌，将课堂延伸至产业一线与革命旧址，相关成果获《山西日报》、新华网等主流媒体广泛报道，社会反响良好。
创新助教体系，锻造后备师资。立足教育部后备人才计划，通过健全“师生四同”助教工作体系，让研究生在设岗、培训、考核全流程管理中深度参与教学，精心打造“大学生讲思政课”校级品牌活动，实现从“听课者”到“授课者”的身份转变，为师资队伍储备了坚实力量。
未来，中心将继续深耕教学改革前沿，为培养担当民族复兴大任的时代新人，持续贡献南开智慧与力量。
南开大学
经济行为与政策模拟实验室
南开大学经济行为与政策模拟实验室以青年师生为主力，充满活力与创新精神。作为唯一入选的经济学科实验室，先后获评教育部、中宣部首批国家级哲学社会科学实验室。近五年获国家“两新两重”项目资助5200余万元及其他国家级、省部级专项资助共计2250万元，为青年成长成才提供坚实资源支撑。
建强人才队伍，勇攀学术高峰
在资深教授示范引领下，青年师生在学术研究、智库服务、学科竞赛等领域屡创佳绩。五年来，团队累计在国内外顶级期刊发表高水平论文327篇，一批青年教师在各自领域崭露头角，入选国家级领军人才1人、国家级四青人才6人，展现其强劲的学术潜力与科研实力。
科研创新引领，服务国家战略
实验室坚持学术研究与决策服务双向发力，自主研发各类教学科研软件与数据库，获国内外发明专利6项，软件著作权18项。连续多年发布相关报告，服务国家战略与区域发展，2022年以来，向中央及国家部委、地方政府提交研究报告134篇，多项成果被采纳应用，2篇获中央领导人批示。
坚持立德树人，培育时代英才
实验室始终坚持立德树人根本任务，着力强化创新精神与实践能力培养。广大学子在实践锻炼中屡创佳绩，先后获“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛特等奖等国家级奖项7项。
化学学院
电极电解液表界面化学团队
电极电解液表界面化学团队主要围绕先进二次电池电解液和电化学表界面领域开展研究工作，在负极表界面电子/离子传导，固态电解质界面优化，电解液离子配位调控等方面取得了系列进展，助力电池能量密度、功率密度、循环寿命、安全性、极端环境适应性等方面的提升。自2021年团队组建以来，相关成果发表在Nature, Science Advances, J. Am. Chem. Soc., Angew. Chem. Int. Ed., Natl. Sci. Rev., CCS Chemistry等期刊。团队负责人获评《麻省理工科技评论》“35岁以下科技创新35人”，连续四年入选科睿唯安高被引科学家。
南开大学
医工融合骨科学研究所团队
团队以青年英才为核心力量，汇聚脑机接口、骨科生物力学、医疗机器人等多领域骨干，由段峰教授领航指导，成员涵盖青年博导、副教授及科研管理骨干，平均年龄凸显青春优势，是一支敢闯敢试、攻坚能力突出的创新队伍。
团队深耕医工交叉前沿，在介入式脑机接口领域屡破难关。青年团队直击技术痛点，突破非侵入式信号质量差、侵入式创伤大的桎梏，首创“血管内精准采集”技术路径，主导核心算法与传感器研发，先期完成控脑大鼠动物验证（《Nature》正刊报道），继而实现介入式系列里程碑突破：国内首例介入式脑机接口动物试验、全球首例非人灵长类主动控制试验、全球首例传感器安全取出试验及全球首例人体患肢运动功能修复试验，成果入选《人民日报》重大科技成就，确立我国国际领先地位。
青年骨干勇挑重担，贾浩主持千万级国家重点研发专项，获国家优秀自费留学生A类优秀奖等荣誉；冯帆获吴文俊人工智能科技进步一等奖；张凯旋、纳静、夏光明等聚焦骨科生物力学与医疗机器人领域协同攻关。
团队累计年入千万经费，发表论文200余篇，授权专利30项（含国际专利12项），主持国家级项目50余项，获国内外奖励100余项，以青春之力书写医工融合创新答卷。
材料科学与工程学院
绿色智慧催化课题组
绿色智慧催化课题组由南开大学材料科学与工程学院国家级青年人才沈铸睿教授领衔，2019年成立，聚焦环境催化与污染控制、固废资源化、新能源光/电/光电催化三大方向，深耕环境与材料交叉融合前沿研究。团队现有教授1人、副教授1人、博士后1人、博硕士研究生3人，结构合理、青年占比高、创新活力突出。
团队围绕光催化产氢关键难题，突破二元单原子位点强化内电场、结构-性能构效关系等核心技术，开发系列高性能催化材料，实现高效光解水、CO2还原、污染物降解与气体传感。
课题组在Nat. Water、J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.、Adv. Mater.、Environ. Sci. Technol.、Water Res.、Appl. Catal. B、Nano Lett.等国际权威期刊发表SCI论文100篇，他引6000余次，授权发明专利10项；获天津市科技进步二等奖、自然科学三等奖，入选天津市“项目+团队”重点专项、131创新人才工程。课题组负责人担任南开大学国家新材料研究院副院长等职，团队主持国家自然科学基金等项目10余项。
团队坚持科研育人，学生获评校级三好学生，毕业生进入北控水务、宁德时代等领军企业，以交叉创新能力服务绿色产业升级。
党委网信办数据管理科
党委网信办数据管理科是一支技术扎实、实绩突出的专业化青年先锋团队。全员均具备信息技术专业背景，绝大多数人员取得“教育系统网络安全保障专业人员”资质。团队深耕网络安全、数据治理、AI应用等领域，紧扣教育数字化转型需求，以扎实工作为学校教学、科研、管理提供关键支撑。
团队荣誉与实绩并重：获国家级优秀案例1项、天津市奖项2项，获批校级重大项目1项，多人在教育部、天津市网络安全演练中表现优异；2025年牵头制定校发文件5份，确立重要时期24小时值守、跨部门协同、全流程保障工作准则，形成规范高效的工作机制。
核心工作成效扎实：构建全维度网络安全防护体系，圆满完成国家级重大活动保障任务，获上级单位表彰感谢；牵头“一网通办”平台升级，累计服务师生超3万人次，优化办事流程、减少线下跑动，让“数据多跑路、师生少跑腿”落地见效；搭建校园大数据平台，整合多部门数据资源，为学校教学、科研、资源配置等提供数据支撑，推动治理从“经验判断”向“数据驱动”转变；参与组建AI人才培养社团，开展技术培训、项目实践，助力学生提升数字化技能。
科室始终以服务全校为核心，用专业技术解决实际问题，以务实作风回应师生需求，为“数字南开”智慧校园建设筑牢技术根基，彰显了青年团队的责任与担当。
教务部学籍学位与综合管理中心
强化协调联动，筑牢本科教学核心保障。科室立足“服务教学、保障运转”核心定位，统筹负责教务部综合工作，扎实做好党建引领、公文流转、财务管理、资产管理、后勤保障等各项重点事务，切实扛起保障本科教学有序开展的重要职责。
深耕规范管理，守住教学运行基本底盘。对标国家规定，制定覆盖新生入学资格复查、学籍注册、学籍异动、学业警示、违纪作弊及学术不端处理、毕业资格审查、学位授予等全链条制度体系，确保管理规范、公平公正、与时俱进。严把学信网“学籍注册、学年注册、学历注册”三大注册，年均审核新生入学资格、毕业生学历学位资格1.2万余人次，处理学信网操作1.8万余条。
拓宽成长路径，助力学子个性化发展。科室将学生成长需求放在首位，持续深化转专业、辅修管理改革，逐步降低转专业门槛，构建“辅修学位-辅修专业-微辅修”三级体系，扩大申请范围，满足不同年级学生需求。近三年，累计689名学生转入新专业，678名学生获得辅修学位，371名学生获得辅修证书。
坚守服务初心，做好师生校友贴心窗口。坚持坚守原则底线与心怀同理心相结合，耐心倾听、细致解答、积极协调，开展“暖心服务”。履行社会服务职能，面向政府机关、企事业单位年均核查学历学位、开具各类证明1400余份，完成百届毕业名册电子化工作，为校友学历学位验证提供终身保障。
中国式现代化发展研究院
智库建设工作团队
中国式现代化发展研究院智库建设工作团队由7名专职教师组成，包括3名专职管理干部和4名专职科研人员，团队平均年龄不到34岁。
中国式现代化发展研究院（简称现代院）自2022年11月组建成立以来，至今短短3年多的时间里，在组织开展咨政研究、智库建设、深化研究中国式现代化的理论体系构建等方面做出了卓越贡献，有效发挥了全校智库方阵的龙头牵引作用，取得了一系列成绩和进展。“年轻的事业”“年轻的机构”、年轻的团队，在此工作过程中，现代院智库建设工作团队7名青年专职教师充分发扬和传承南开“知中国、服务中国”优良学术传统，奋勇争先、攻坚克难，以实干实绩助推了南开智库发展取得新高度，用担当作为书写了满意的青春答卷。
工作团队中3名青年管理干部锐意进取，高效率实施有组织智库科研，组织对接专家提交多篇咨政报告获得党和国家领导同志肯定性批示，咨政研究质量显著提升。团队集体和个人在服务党和政府决策咨询工作中获多项殊荣：入选中办信息直报点首年（2025年）工作质效获评“好”；先后获评教育部决策咨询信息报送优秀单位（2024年）、天津市委办公厅信息工作成绩优异单位（2024年）、教育部办公厅信息工作先进个人（2024年）、国家民委报送信息先进个人（2024年）等荣誉称号。
工作团队中4名青年科研人员踔厉奋发，高质量产出科研硕果，加入工作团队时间最长者仅一年半，在过去一年半时间里，4名青年科研人员围绕中国式现代化相关实践研究领域撰写提交多篇研究报告，累计获得省部级以上领导同志肯定性批示13篇，其中包括党和国家领导同志肯定性批示4篇；承担省部级课题5项、厅（局）级委托项目4项；在《金融研究》《数量经济技术经济研究》等学术期刊发表论文7篇。
现代院智库建设工作团队以青春之奋斗，彰显南开人科研报国之底色，助力新时期南开智库发展开创新局面、再上新台阶。
金融学院团委办公室
根据2025年度基层团组织述职考核结果。
来源 | 南开大学团委组织部
排版 | 徐梦涵 刘诗玉 张睿菁
原标题：《创优争先 | 为南开大学青年五四奖章获得者点赞——集体篇》