桂城最新招聘

桂城“薪”动的offer上新啦！季华实验室、公办学校还有桂城多个重点企业岗位招人，待遇丰厚，五险一金是标配！快来看看有无适合你的。

季华实验室科研部门

现根据工作需要，实验室科研部门拟招聘如下劳动合同制岗位：

一、招聘需求

二、招聘方式

应聘者登录季华实验室人才招聘网站“社会招聘”页面，查询需求部门职位，按职位进行投递，完成人才测评。报名网址：http://zhaopin.jihualab.com/Social。

三、薪酬福利

（一）薪酬待遇：薪酬面议。被聘用人员试用期3-6个月，试用期间工资按月工资80%发放，试用期结束的正式聘用人员按照实验室相关规定发放工资，根据绩效考核结果发放绩效奖金。

（二）项目奖励：基础年薪之外，实验室按照项目结余经费的一定比例对科研人员进行奖励，对申请到的基础研究类科研项目按比例奖励项目组。

（三）成果转化：对科技成果完成人及转化工作中做出重要贡献的人员给予奖励和报酬，最高奖励比例可达90%。

（四）基本保障：按照佛山市缴费比例上限缴纳社会保险、住房公积金及企业年金。

（五）健康保障：享受国家规定的各类假期、带薪年休假及年度体检。

（六）职称评定：实验室具备职称自主评审资格，可以在实验室按年度申请自然科学研究序列和工程技术序列的职称评定。

（七）人才补贴：根据佛山市及南海区人才引进政策，实验室引进的人才可享受相应安家补贴或租房补贴等人才政策。

（八）创新支持：实验室设立青年创新基金，每年经费1500万元，对于新引进的人才围绕实验室学科方向提出创新性想法的，经评审后可给予最高100万元的创新经费支持，特殊情况可一事一议。

（九）人才培养：实验室坚持目标导向，考核管理机制灵活，在开放课题设置、学术交流与培训、科研绩效支出等方面向青年骨干人员倾斜，助力青年人才快速成长。

四、联系方式

联系人：梁老师

联系电话：0757-63220920

桂城中学实验学校

桂城中学实验学校是由南海区与桂城街道两级政府联合打造的九年一贯制公办学校，计划于2026年9月正式开学。学校位于广佛同城核心区域，坐拥优越地理位置，规划学位2200个，是南海区重点建设的现代化教育标杆项目。

一、招聘岗位（教辅人员）

二、基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，拥护宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

2. 遵纪守法，具备良好的政治素质和道德品行，热爱教育事业，责任心强；

3. 具有正常履行职责的身体条件、心理素质及符合岗位要求的工作能力；

4. 大专及以上学历（特殊岗位参照专业要求），具备岗位相关从业资格或技术证书者优先；

5. 无违法违纪记录，年龄原则上不超过45周岁（特别优秀可适当放宽）。

三、薪酬待遇

1. 具体工资待遇面议，优绩优酬；

2. 发放绩效奖金、学期业绩奖金；

3. 享有带薪寒暑假及国家法定节假日；

4. 按国家规定购买五险一金和学校规定的贴心福利。

四、报名方式

1. 报名时间：即日起，额满即止。

2. 所需材料：符合条件者请扫码下载填写《桂城中学实验学校招聘教辅人员报名表》，并将个人身份证、学历证、专业技术资格证书等扫描件整合为一个PDF文件。

3. 投递要求：文件请以“姓名+应聘岗位”格式命名（例：办公室文员+张三），发送至邮箱：gzsy2026@qq.com。

4. 后续通知：初审合格者，学校将通过电话或短信通知考核事宜。

怡海小学

怡海小学位于佛山市南海区桂城街道文萃路9号，学校开办于2021年9月，按省级规范化标准建设，是一所高起点、高定位、高标准的年轻且充满活力的全日制公办小学。

一、招聘岗位

小学语文、数学、英语、体育、科学、信息科技教师若干名。 

（上岗时间： 2026年9月）

二、招聘要求

1. 具有良好的政治素质和教师职业道德；

2. 具有良好的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力；

3. 热爱教育事业，责任心强，勇于担当，乐于创新；

4. 具有国家承认的大学本科或以上学历及相应学段、学科的教师资格证；学历或教师资格证的专业与招聘岗位专业要求相符；

5. 各级教学能手、骨干教师、比赛辅导获奖和荣誉获得者优先考虑。

三、招聘方式

联系人：卢老师 13928656336

简历发送 ：应聘者请将个人简历（怡海模板）、教师资格证、身份证、学历学位证、 普通话等级证、获奖证书等相关证书合成一个PDF文件（应届毕业生还需提供成绩单扫描件），文件命名为学科 +姓名 +联系电话 ，发送到邮箱1136286681@qq.com

灯湖三小

因学校发展需要，佛山市南海区桂城街道灯湖第三小学面向社会公开招聘小学语文、数学、英语、美术临聘教师若干名。

一、招聘岗位

1.招聘数学教师（中高段）

上岗时间：2026年4月（合则面议）

2.招聘语文、数学、英语、美术教师若干名

上岗时间：2026年9月

二、到岗时间

面议，合适即上岗。

三、岗位要求

1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2. 遵纪守法，具有良好的品行和职业道德，身体健康，具有适应岗位要求的身体条件。

3. 具有国家承认的全日制本科以上学历，学士以上学位。

4. 具备小学或以上学段的教师资格证，语文老师要求普通话二甲以上。

5. 专业对口，具备本科及以上学历，教师年龄40岁以下。

6. 各级教学能手、骨干教师、比赛辅导获奖和各级荣誉获得者优先考虑。

四、报名方法

1. 请将以下报名材料汇总成一个PDF文件后，以“姓名-学历-毕业学校-应聘学科+可上岗时间”（例如：张三-本科-某师范大学-数学-4月）发至指定邮箱：95423557@qq.com，简历通过初选后学校会电话联系面试。

2. 所需材料：

（1）个人简历；

（2）主要学历证书、教师资格证、普通话等级证扫描件；

（3）本人身份证扫描件；

（4）其他荣誉证书等证明材料。

3. 联系方式：

林老师 0757-86289903

佛山晶洲光电装备科技有限公司

佛山晶洲光电装备科技有限公司为苏州晶洲装备科技有限公司的全资子公司，正式成立于2024年9月。专注于涂胶显影、PI涂布等高端新型显示装备的技术开发、销售与规模化生产。公司拥有5000多平方米的现代化生产基地，以及一支深耕该领域的资深研发团队，旨在为打破技术垄断、强化产业链安全提供坚实的制造与创新支撑。

 岗位一：机械工程师 

职位说明：

1. 负责面板涂布机设备的设计与开发，产品/工艺调试；

2. 负责设计开发流程的标准制定。

岗位要求：

1. 学历：本科及以上。

2. 能熟练掌握CAD等二维绘图软件；熟悉面板/半导体行业设备，1年以上有相关工作经验；

3. 有相关非标设备的开发设计经验，能熟练对机械结构件，电气标准件进行选型，熟悉各类机械/电气标准件的工作原理；

4. 参与过电气设计开发的工作，能辅助进行设备电气开发的相关工作；

5. 能接受频繁地出差，现场调试。

（工作地点在苏州）

待遇范围：

6K-8K

 岗位二：销售工程师 

职位说明：

1. 根据公司销售战略和部门目标，制定并实施个人销售计划；

2. 积极开拓新市场和新客户，扩大公司产品的市场占有率；

3. 维护和发展与现有客户的良好关系，提高客户满意度和忠诚度；

4. 收集、分析市场信息和客户需求，及时反馈给公司，为产品开发和市场策略提供建议；

5. 进行客户拜访、产品推介、商务谈判等工作，促成销售合同的签订；

6. 定期收集、整理和分析销售数据，撰写销售报告，向上级汇报销售业绩和市场情况；

7. 根据销售数据分析结果，调整销售策略和行动计划，提高销售效率；

8. 确保各笔款项及时回款，保障公司现金流健康稳定。

能力较强的可以应聘销售主管。

岗位要求：

1. 35岁内，大专及以上学历，市场营销、工商管理、机械工程等相关专业优先；    

2. 5年以上同岗位销售经验；

3. 熟悉非标自动化装备行业，熟悉钣金机加工行业；有新型显示、光伏、半导体设备制造厂销售经验优先考虑；

4. 有良好的团队合作意识和承压能力；

5. 有良好的沟通表达能力、与执行力，保持良好的工作积极性。

待遇范围：

8K-15K

 岗位三：电气技术员 

职位说明：

1. 负责公司总装部的电气装配、调试生产工作；

2. 配合公司研发机的电气装配生产工作；

3. 负责车间所负责区域的5S；

4. 部门负责人临时安排的其它工作；

5. 遵守公司及部门的相关规章制度。

岗位要求：

1. 高中/中专及以上学历，必须持有低压电工证。

2. 有三年及以上自动化机械设备厂的电气配装工作经验。

3. 熟悉使用Solidworks/Cad软件查看装配图，会看电路图、气路图。

4. 了解电气控制原理，能独立依据电路图、气路图进行电气装配工作。有接过电箱配盘总装及接线、对io。有非标设备电气装配经验优先。

6. 吃苦耐劳，服从工作安排，能遵守公司的规章制度。有较好的沟通协作能力。

（注：不接受26届及之后的在校生，不招实习，小白和熟练工都招！）

其他说明：

1. 薪资结构：底薪+加班费，转正后增加绩效；

2. 长白班；

3. 无尘车间环境，需要穿静电服，分体式；

4. 需要能随时入职；

5. 必须持有低压电工证。综合工资3K-5K+，上不封顶。

 岗位四：QE 

职位说明：

1. 负责IS0 9001质量管理体系的落地执行与持续改进。编写质量流程控制文件，确保体系有效运行；

2. 制定钣金原材料、机加件、钢结构、钣金件等的检验标准；

3. 供应商考核、供应商辅导成长，监控来料质量，推动供应商改进；

4. 监控关键过程的质量参数，推动预防应用；

5. 建立质量数据，运用统计分析，推动质量改进；

6. 通过质量事故、质量标准培训提供质量意识；

7. 主导PDCA循环，推动钣金工艺的防错设计、良率提升。

岗位要求：

1. 大专及以上学历，机械工程、质量管理等相关专业。

2. 3年以上制造业质量岗位经验，熟悉饭金加工工艺。

3. 熟练运用QC七大手法、QCC等工具。

4. 熟悉钣金加工流程。焊缝工艺、表面处理工艺。

5. 会用AutoCAD查看图。

6. 熟练使用Excel、word、PPT。

7. 跨部门推动质量改进(如与生产、采购协作优化工艺)。

8. 熟悉IS0 9001，有钣金件质量管理经验优先考虑。

待遇范围：

8K-12K

 岗位五：QC 

职位说明：

具备钣金制造、机加检验或机械总装相关工作经验（接受加班）。具体工作内容如下：

1. 来料检验（原材料、机加件、钢结构件、电解件等）。

2. 制程关键控制点巡查，确保运行参数符合标准要求。

3. 产品关键尺寸、表面的检查。

4. 产品出货检验，确认产品符合质量标准。

5. 质量报表填写。填写不合品的纠正预防措施单，验证改进措施的有效性。

6. 质量数据输入。

7. 质量异常及时反馈。

岗位要求：

1. 高中及以上学历；

2. 3年钣金行业、机械行业检验工作；

3. 看得懂机械图纸；

4. 熟练使用游标卡尺、千分尺、硬度计等测量仪器；

5. 会电脑打字，简单的excel操作。

待遇范围：

6K-8K

 岗位六：采购专员 

职位说明：

1. 负责物料订单的日常处理、系统维护及定期清理未处理订单，跟进并分析异常原因；

2. 执行交期管理，确保每笔采购订单交期明确，严格跟进物料进度；

3. 负责每月对账、送货单整理、请款及付款计划等账务管理工作；

4. 维护供应商信息，协助签订采购协议并执行相关采购流程；

5. 处理物料异常情况，跟进退货等相关事宜；

6. 配合仓库进行验收、打包、发货及库存核对等工作；

7. 主要负责钣金车间生产用辅料、包材的采购管理。

岗位要求：

1. 1-3年或以上采购相关工作经验，有钣金、设备行业采购经验者优先（优秀应届毕业生亦可）；

2. 熟练使用办公软件，尤其精通Excel；

3. 具备较强的责任心、抗压能力和团队合作精神，服务意识良好。

待遇范围：

6K-8K

 其他福利待遇：

每天8小时大小周工作制，五险一金是标配，还有：

（一）奖金多多：工龄奖、绩效奖金、项目奖金等。

（二）补贴多多：技术津贴、加班餐补、出差餐补、出差加班补贴、高温津贴、夜间加班补助等。

（三）假期多多：国家法定节假日、带薪年假、婚假、带薪病假、产假、陪产假、哺乳假、丧假等。

（四）福利多多：免费午餐、免费住宿、生日礼品、3.8妇女节礼品、端午节礼品、中秋节礼品、春节开工大利是、地方人才政策福利等。

（五）活动多多：聚餐、团建、公司年会等。

（六）成长机会多多：新员工培训、专业技能培训、产品知识培训、管理能力培训等。

 联系方式：

13326755501 雷小姐

广东季华钧泰新材料有限公司

 岗位一：机加工技术人员 

工作职责：

1. 参与自动化生产设备及机械零部件的设计、安装调试与日常维护，保障设备运行状态稳定。

2. 结合生产需求完成设备改造与工艺参数优化，提升生产效率与产品加工精度。

3. 制定机械加工标准工艺，负责设备日常点检与故障排查，降低停机率。

4. 快速响应生产现场技术问题，协同解决加工过程中的工艺瓶颈。

5. 配合研发、生产部门推进自动化项目落地，输出技术支持方案。

任职要求：

1. 机械、自动化、电气工程等相关专业，大专及以上学历。

2. 熟悉机械加工工艺或自动化设备原理，具备生产现场调试经验者优先。

3. 能独立阅读机械/电气图纸，掌握设备基础维护技能。

4. 熟悉西门子PLC系统或其他PLC控制逻辑者优先。

5. 具备较强的问题分析能力与团队协作意识，能适应生产现场工作节奏。

待遇范围：

4K-6K

 岗位二：熔炼技工 

工作职责：

1. 严格执行金属原料熔炼流程，完成加料、扒渣、出炉等标准化操作，确保生产节奏稳定。

2. 精准把控炉温、金属成分及熔炼时长，严格遵循工艺参数要求，保障产品质量达标。

3. 参与熔炼设备的日常点检、简易维护及保养工作，及时反馈设备异常情况。

4. 负责作业区域的5S整理及安全隐患排查，严格遵守车间安全操作规程。

5. 服从生产调度安排，高效完成每日生产任务指标。

任职要求：

1. 具备金属熔炼或铸造厂实操经验者优先，有中频炉、电炉操作经验者可优先考虑。

2. 能适应高温作业环境，身体健康且无色弱，符合岗位职业健康要求。

3. 具备吃苦耐劳的工作态度，责任心强，能够接受夜班排班安排。

4. 无相关经验但愿意学习技术、具备较强动手能力者，公司提供系统培养机会。

待遇范围：

4K-6K

 岗位三：生产车间主管 

岗位职责：

1. 生产运营管理：全面负责车间日常生产计划的执行与调度，根据订单需求合理分配人力、设备资源，确保按时、保质、保量完成生产任务。

2. 工艺流程优化：深入生产一线，针对金属新材料加工的特点，主导或参与生产工艺流程的梳理、验证与改进工作，提升生产效率和材料利用率，降低生产成本。

3. 质量管理体系搭建：建立健全车间内部的质量管控流程，从原料入库检验、生产过程抽检到成品出厂测试，制定并落实各环节的质量标准和检验规范，确保产品质量稳定可靠。

4. 现场管理与安全：严格执行5S现场管理制度，打造整洁、有序、高效的生产环境。落实安全生产责任制，定期进行安全隐患排查与整改，确保车间生产安全零事故。

5. 团队建设与培养：负责车间一线员工的日常管理、技能培训与绩效考核，提升团队的专业技能与质量意识，营造积极向上的工作氛围。

任职要求：

1. 教育背景：

大专及以上学历，材料科学、金属加工、机械制造、工业工程等相关专业优先。

2. 工作经验：

（1）具备3年以上制造业生产现场管理经验，有金属材料加工（如熔炼、轧制、拉丝、热处理、表面处理等）、精密机械加工或新材料行业背景者优先。

（2）有从0到1搭建生产流程或质量管理体系的初创企业工作经验者优先。

3. 专业技能：

（1）熟悉生产制造型企业的生产运作流程，精通现场管理（如5S、精益生产等）。

（2）具备扎实的质量管理知识与实操经验，熟悉ISO9001等质量管理体系，熟练运用QC七大手法、SPC等质量工具。

（3）熟练运用CAD、CAXA、Solidworks等工程软件，熟悉使用PLC编程软件优先。

（4）具备良好的数据分析能力，能通过生产与质量数据发现问题并提出有效解决方案。

4. 核心能力：

（1）实干型人才：既能运筹帷幄做计划，也能卷起袖子下现场，解决实际问题。

（2）强执行力：面对企业的多变性与挑战，能快速响应，将目标转化为行动和结果。

（3）责任心与原则性：对产品质量有近乎偏执的追求，对生产安全有极高的敬畏心。

（4）沟通协调能力：能够与技术、采购、销售等部门高效协同，推动问题解决。

待遇范围：

6K-8K

当前正值“金三银四”招聘季，“百万英才汇南粤”。2026年N城联动春季招聘活动江苏、湖南专场重磅来袭！

湖南专场·双线揽才

一、湖南大学专场

报名截止时间：2026年4月15日17:00

举办时间：2026年4月25日上午

举办地点：湖南大学

湖南大学优势专业：

工业设计、数字媒体技术、机械设计制造及其自动化、物联网工程、市场营销、电气工程及其自动化、国际经济与贸易、计算机科学与技术、智能科学与技术、机器人工程、数据科学与大数据技术、测控技术与仪器、软件工程等。

二、湖南师范大学专场

报名截止时间：2026年4月15日17:00

举办时间：2026年4月25日

举办地点：湖南师范大学

湖南师范大学优势专业：机械工艺技术、应用电子技术教育、英语、会展经济与管理、文化产业管理、网络与新媒体、地理科学、电子信息科学与技术、广告学、应用心理学、汉语言文学等。

来源：季华实验室、灯湖三小、桂城中学实验学校、怡海小学、广东季华钧泰新材料有限公司、佛山晶洲光电装备科技有限公司、佛山人社

编辑：佛山新闻网  陈康滢