最新版技规目录公布；集团公司这项工作排名全路第二；2026年春运人员培训工作开始
● 1月19日，河南多地出现强降雪、局部冻雨等寒潮天气，集团公司及时启动低温雨雪天气应急预案。相关单位加强雪情监测和客运乘降组织，加密重点线路区段设备巡检，对积雪重点部位集中开展扫雪除冰，最大限度降低风雪天气对旅客运输的影响。
● 1月13日，集团公司公布了最新版《郑州局集团公司运输技术规章目录》。2025年集团公司新制定、修订运输技术规章158个（其中新建及修订重发141个，部分修订17个），废止及失效运输技术规章146个。截至2025年12月31 日，集团公司有效运输技术规章361个（其中基本规章2个、系统规章154个、单项规章205个）。
● 1月19日，集团公司印发了表彰2025年度物资设备管理优秀单位、优秀工作者和红旗设备（汽车）的通知。决定表彰10个单位为“集团公司物资管理优秀单位”，8个单位为“集团公司设备管理优秀单位”，58名同志为“集团公司物资管理优秀工作者”，35名同志为“集团公司设备管理优秀工作者”。命名12座仓库为红旗仓库，35台设备为红旗设备，20辆汽车为红旗汽车。
● 近日，国铁集团发布各铁路局集团公司调度安全管理及运输工作质量评价通报，集团公司调度工作年度排名全路第二。
● 近日，集团公司人事部（党委组织部）完成 2025年机关公开招聘工作。此次招聘笔试环节组建“用人部门骨干+领域专家人才”双轨命题小组，紧扣《岗位说明书》要求设计考题；面试环节兼顾素质能力、岗位适配与过程监督，实施“双随机”抽签机制，现场出题命题。
● 1月19日，集团公司职工培训部就做好 2026年春运人员培训工作印发通知。涉及 2026年春运的各工种岗位人员，以及担当临客任务和经集团公司批准临时从外单位抽调参加车站客运和列车乘务的人员，均列入春运人员培训范围。
● 1月19日，集团公司离退休管理部决定评选2025年度集团公司离退休、关心下一代工作先进集体、先进个人。离退休先进个人和关心下一代工作老同志先进个人，从离退休人员中产生；离退休工作先进个人和关心下一代工作先进个人，从专兼职工作人员或分管领导中产生，原则上不重复表彰。
● 郑州通信段党委利用周例会、交班会、现场检查等时机，以及转发推送微信公众号系列解读文章等方式强化宣传引导，广泛宣传集团公司工作会议、职代会精神，在全段干部职工中迅速掀起学习热潮。
● 新乡电务段认真学习贯彻集团公司工作会议、职代会精神。对标集团公司总体工作目标，围绕太焦线19站扩能改造、电缆系统化管理、维修体制改革等9项重点任务，制定专项攻坚方案，明确时间进度、责任分工，确保各项任务有序高效推进。
● 针对此次调图的各项变化点，郑州客运段积极做好准备工作，明确不同车型乘务作业标准，细化套跑列车乘务交接流程，优化班组派班方案。结合276对担当列车及34.5对高铁高峰线列车运行需求，联动机务部门细化乘务分工，优化调配人力资源，确保乘务作业与列车运行精准适配。
● 针对雨雪冰冻天气易引发旅客滑倒摔伤的隐患，焦作车务段焦作车站客运人员在站台、天桥、地道等重点区域铺设地毯、防滑垫，从源头防范风险，并通过手持喇叭循环播报，提醒旅客切勿在站台奔跑、自觉远离站台边缘。
● 洛阳供电段强化雪天值班巡检，恢复管内27座无人值守牵引变电所“双人值班”，重点对供电主变压器、断路器、充油设备、辅助加热、客运站大负荷电路设施进行状态确认，确保低温情况下设备运用正常。
● 1月19日，河南、山西多地迎来强降雪天气，焦作车辆段月山运用车间现场检车员加大对车辆走行部、车钩缓冲装置等关键部位检查力度，对关键设备状态逐一确认，全面消除安全隐患，确保恶劣天气下行车与人身安全。
● 1月16日，郑州电务段邀请郑州铁路公安处圃田西铁路派出所民警来到郑州东信号车间，为干部职工开展了一场反诈防骗专题宣传活动，借助“虚假征信”“刷单返利”“冒充领导”等电信诈骗案例，深入浅出地揭露骗子的诈骗手法，进一步提高职工识诈防诈意识，筑牢反诈安全防线。
● 1月18日，鹤壁东站派出所接到一对中年夫妇的求助，称其15岁儿子小宇因赌气独自乘坐K1347次列车前往东莞。民警迅速联系该车乘警找到小宇，在乘警的耐心劝导下，小宇在郴州站下车，郴州站派出所做好接应。这对中年夫妇在民警的帮助下购买车票抵达郴州与小宇团聚。
局史回眸
2012年1月24日，郑州火车站建站百年以来最大的一次全站性信号微机联锁换装施工任务，历时12小时圆满完成。此次施工涉及全路17个铁路局171个单位和部门，影响列车150列。
本周提示
本周迎来低温寒潮、降雪冰冻天气，作业人身安全风险、道路交通安全风险较大。各单位需强化对冬季劳动安全保护措施不落实、恶劣天气违规上道作业、违章驾驶机动车等存在安全隐患行为的管控。
每周一答
（多选题）
问
“十五五”期间，集团公司改革发展开启新征程。我们既要坚持问题导向，保持强烈的责任意识、危机意识，用好优势、补齐短板、应对挑战；也要坚持目标导向，对标建设世界一流铁路企业，认清定位、把准方向、砥砺前行，努力实现“六个一流”发展目标。“六个一流”的具体内容包括______、______、______、______、素质过硬的一流队伍、内和外顺的一流环境。
A、安全高效的一流枢纽
B、稳定可靠的一流设备
C、供给丰富的一流产品
D、科学精细的一流管理
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