荆楚雷霆2024武汉行动 | 武汉市武昌法院创新执行机制高效维护劳动者权益
武昌法院为进一步践行和发展好新时代“枫桥经验”，全力兑现当事人胜诉权益，湖北省武汉市武昌区人民法院以劳动争议执行案件为小切口，创新执行机制，加大执行力度，提升工作效能，保障劳动者的合法权益。2024年以来，受理劳动争议纠纷执行案件535件，结案474件，执行完毕288件，执行完毕率达60.76%，同比增长17个百分点。
坚持集约化管理，让执行过程“更精准”。该院成立劳动争议案件专项执行团队，开设“绿色通道”。新收执行案件后，安排法官助理第一时间通过数据平台比对，收集企业信息，有针对性地制定执行措施，分类施策精准出击。针对仍在正常经营的公司，迅速送达执行通知书、预处罚通知书等法律文书，积极引导公司主动履行；针对已停业、搬离的公司，梳理公司住所地，分区域、集中摸排，确保现场调查工作高效精准；针对经营存在实际困难、资不抵债的公司，积极组织双方沟通调解，促成双方达成和解。劳动争议专项团队平均每日执行完毕1.18件。
坚持科技赋能，让执行方式“更便捷”。该院创新工作方法，通过工作微信号，制作模块化流程图推送给申请人，确保案件一开始就进入“快车道”。灵活采用微信、邮件、电话、短信相结合的方式受理追加类异议案件。今年已累计通过上述方式移送追加类异议案件45件，其中部分案件在异议案件受理通知书送达到公司股东时，被执行人即主动履行，涉异议案件执行完毕率达63%。充分利用智能电话留言系统、智慧执行app等科技手段，保证第一时间收到当事人的电话和重要执行线索。通过一码通诉讼服务平台，搭建全市不动产线上查控新模式。通过平台即可实现全市不动产的查封、解封和过户，极大提升执行效率，助力法院与不动产登记中心双向减负和质效共进。平台运行以来，武昌法院的远城区派车次数同比减少50%，中心城区公务用车派车次数同比减少30%，大大降低了工作人员时间成本和公务用车成本。
坚持严惩拒执，让执行办案“更有力”。今年以来，专项团队对拒执行为保持高压态势，累计对20余案件涉及的7名公司实际控制人、法定代表人实施拘留措施，对近200件案件的被执行人予以限制高消费，通过采取强制执行措施执行完毕、达成和解协议案件326件，执行到位金额1800余万元。某科技公司与三名劳动者执行案件中，诉讼期间公司实际控制人将法人变更为明显与公司经营毫无关联的家属，法院果断出击，对其宣布预拘留决定，公司实际控制人感受到法院的执行压力，积极筹款，最终与三名劳动者达成了和解并支付了拖欠工资。
坚持“执破融合”，让执行措施“更多元”。该院不断探索“执破融合”工作机制，出台《武昌法院执破融合工作办法》。推动执行与破产的审判组织融合。在执行部门和破产审判部门之间建立执破融合工作联席会议制度，打破部门壁垒，通过联席会议的定期召开推动办案理念、程序衔接上的协同。今年共计移送破产审查案件27件，进入破产审理17件，涉及执行案件132起，其中5家公司在破产审查阶段主动要求清偿债务，执行完毕案件共46件。在余某申请某网络教育培训公司破产案件、张某某申请某教育公司破产案件中，被执行人均在收到移送破产决定书后主动要求履行，上述涉案的30余起执行案件已全部执行完毕。通过“执破融合”，武昌法院成功办结武汉朗瑞达汽车销售有限公司破产清算案件，最终实现已确认职工债权100%清偿。
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