编 者 按近年来，淄博市公安局党委通过抓党建带队建，以实施公安品牌发展战略为引领，进一步创新理念方法、打造特色品牌，不断推动全市公安工作优化升级、创新发展。自2016年实施“党建基础年”开始，到2017年“党建固本年”、2018年“党建提升年”、2019年“党建落实年”，再到2020年为“党建全覆盖年”，逐步构建起了党建带队建长期工作框架，各级公安机关抓党建的意识能力、基层党建工作规范化程度逐步提升，党建工作受到公安部和省厅充分肯定，被确定为全国公安党建工作调研联系点优秀单位，在全省公安队伍建设工作会议和全省党建带队建现场会上做典型发言，中央、省市媒体多次予以专题报道。
为继续深入贯彻落实新时代党的建设总要求，进一步加强基层党组织建设，充分发挥党建品牌的示范、引领、激励效应，市局党建办组织开展了此次党建品牌宣展活动，总结提炼并推出一批不同警种、不同层面的经验做法，桓台县公安局“你平安我心安”、沂源县公安局中庄派出所“果乡党旗红、党员争先锋”等一批党建品牌特色鲜明，亮点纷呈，成效明显。淄博公安将坚持把党的政治建设摆在首位，把“党旗飘扬 警徽闪亮”的品牌意识和品牌精神贯穿到公安工作和队伍建设的各方面、全过程，不断开创公安工作的新气象、新辉煌。
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果香党旗红 警营争先锋
淄博市公安局沂源县公安局中庄派出所党支部
一.品牌内涵
翠屏山下，沂河岸边，以辖区特色苹果之乡，命名创建“果乡党旗红 警营争先锋”党建品牌。踏着前行的足迹，守护着一方平安，将一贯秉承的工作作风总结提炼为“先锋精神”，在各项工作中传承“先锋精神”，高扬“先锋”旗帜，在平凡的岗位实现人生的价值，让“先锋精神”在中庄这块土地上永放光芒。二.创建培育措施一是树立“先锋精神”，发扬优良的工作作风。将“先锋精神”作为中庄派出所党支部的核心精神，继续传承和发扬优良的工作作风。坚持从严治警不动摇，确保队伍建设不偏离方向，以纪律作风集中教育整顿为抓手，严格纪律约束，不折不扣的贯彻落实中央八项规定和各级党纪法规，使全体人员时刻紧绷纪律作风这根弦。二是创建“目标工作法”，激发党员的带头作用。以“目标工作法”把党建、队建、业务工作融合在一起，做到月初有计划，月中有督导，月末有总结。根据目标工作完成情况，评选出月度先锋党员，年终作为民警评先树优的依据，激发出了民警工作积极性，全面提升队伍活力。
三是优化警营文化，营造浓厚的党建氛围。坚持文化育警，把警营文化和党建文化密切结合，建立了党建文化长廊，设置了老民警照片墙和党务警务公开栏，每名党员民警提出了党建格言，固定开展悼念先烈、“庆七一”、国家公祭日等主题党日活动，积极营造浓厚的党建文化氛围。
三.示范带动成效
中庄派出所党支部以党建品牌为引领，将先锋精神贯穿全面工作，主要在矛盾纠纷调解工作、基层基础工作、案件查处、服务群众四个方面创新开展工作，抓好打击确保一方平安，化解矛盾纠纷促进社会稳定、提升业务水平服务人民、夯实基层基础建设和谐警民关系，在创新中践行党的宗旨。特别是创新推动中庄综治中心建设，构建了1234联动机制，努力实现小事不出村、大事不出镇、信访不上交、疑难信访能化解的四个目标，达到了以调降案的维稳机制。2019年，被市局记集体三等功。廿三
锻造公安铁军 护航企业发展
淄博市公安局柳泉公安分局党委
一.品牌内涵
“锻造公安铁军 护航企业发展”党建品牌充分体现了公安队伍建设与服务企业发展的协调与统一。护航企业发展是目标，要求凝心聚力，谋远健行，突显维护企业发展稳定核心职能。锻造公安铁军是基础，要求担当作为，敢打硬拼，着力锻造一支“有铁一般的理想信念、铁一般的责任担当、铁一般的过硬本领、铁一般的纪律作风”的公安铁军，勠力为淄矿集团高质量跨越发展创造良好的治安环境。二.创建培育措施
坚持党建引领，增强警队“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终牢记“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求，履行好“维护企业平安稳定的主力军、服务辖区职工群众的先锋队”职责使命，奋力谱写柳泉公安工作新篇章。三.示范带动成效在品牌效应的带动引领下，积极把党建成果转化为推动柳泉公安工作不断创新发展的强劲动力，队伍建设和业务工作不断取得新进步。在市公安局对分县局2019年度绩效考核中，柳泉分局位居同序列第一名。今年以来，分局扎实开展全警大练兵活动，队伍素质不断提升。在认真做好新冠疫情防控的同时，持续打造“破小案”品牌，扎实开展“亮剑六打”专项行动。既严厉打击各类严重违法犯罪行为，又注重小案侦办，切实保障职工群众生命财产安全。今年1月份以来，分局主动出击，先后抓获犯罪嫌疑人27人，其中上网逃犯3人，破获伤害、电信诈骗、系列盗窃等案件50余起，现案破案率达到90%以上，有力震慑了违法犯罪，提升了群众安全感满意度。原标题：《全市公安机关优秀党建品牌宣展（八）》
