坚持问题导向 聚焦破难行动 提升履职能力——自治区妇联举办2020年全区妇联主席班

7月24日,由自治区妇联主办的2020年第一期全区妇联主席班在广西妇女干部学校圆满结束,来自南宁、梧州、贺州、玉林等十个市的县级妇联主席及新任玉林市妇联主席共41名学员参加了培训。

自治区妇联党组高度重视本次培训,围绕妇联改革“破难行动”,专门研究培训课程和师资安排,自治区妇联主席、党组书记刘咏梅作开班第一讲,自治区妇联副主席伍艳娟主持开班仪式并讲话,广西妇女干部学校校长、教授赵迪琼致欢迎辞。

刘咏梅主席在开班第一讲《学习党的十九届四中全会精神,提升新时代妇女和妇联工作水平》专题课上,从做好广西妇女和妇联工作的基础、提升新时代基层妇女和妇联工作水平两部分内容入手,通过鲜活的案例与图片,生动讲述了自治区妇联2019年开展“五四三”行动及实施妇联改革所取得的成效。刘主席提出,各级妇联要找准做好基层妇联工作的着力点,紧扣打赢疫情防控阻击战、决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会的总目标总要求,深入实施八桂巾帼思想领航工程、八桂巾帼建功扬帆工程、八桂家家幸福安康工程、八桂巾帼维权暖心工程、八桂巾帼素质提升工程等五大工程,以更有力举措,把妇联改革向纵深推进、向基层延伸。刘主席强调,各级妇联组织要推动完善党建带妇建工作机制,学习全国妇联印发的《关于深化妇联组织建设改革 实施“破难行动”的意见》,明确新形势下的新任务新要求,认真贯彻落实全国妇联常委(扩大)会议精神,聚焦五个方面精准发力,以钉钉子精神推动“破难”行动取得实质性成效。

开班仪式上,伍艳娟副主席对学习培训提出了具体要求,一要提高政治站位,增强学习的责任感,二要坚持问题导向,确保学习取得实效,三要以学习培训为新起点,推动工作创新发展。她强调,各级妇联要认真查找深化妇联改革的难点、痛点问题,聚焦全区妇联改革“破难行动”专题座谈会提出的五个方面的“破难”,把妇联改革进行到底,同时做好村(社区)妇联换届和明年“两委”换届女性人才的储备培养工作,确保女性后备人才在村(社区)“两委”换届中脱颖而出。

自治区妇联岑宛玙副主席在《积极发挥妇联作用,大力实施“两纲”推动广西妇女儿童事业蓬勃发展》专题课中,着重介绍了妇女儿童发展纲要概述与成效及自治区在推动“十三五”广西妇女儿童事业发展攻坚达标所做的工作。岑副主席要求,各级妇联组织用好妇联牵头妇女儿童工作这个平台,用好妇儿工委办综合议事协调这个平台,加强妇女儿童事业队伍建设,提高履职能力。

赵迪琼校长在致辞中对学校情况进行了简要介绍。建校以来,作为培训广西各级女领导干部的主阵地,广西妇女干部学校在自治区妇联的直接领导和关心支持下,培训学员达50000多人次,承接了10余期东盟国家妇女干部、女留学生培训班,成为广西妇女与东盟国家妇女干部交流培训学习重要窗口。此外,学校承接了自治区哲学社会科学课题、联合国妇女署和联合国儿基会等项目一批,在承担了前3期广西“中国妇女社会地位调查”工作的基础上,目前正在推进我区第四期中国妇女社会地位调查的相关工作。

现场教学

为学习借鉴基层妇联组织建设经验,培训班组织全体学员赴崇左市江州区江州镇保安村叫豆屯、板备村岜牟屯开展现场教学。错落有致的居民楼房、明亮整洁的屯内道路、整齐摆放的环保垃圾箱以及房前屋后绿荫环绕、风景如画,引得学员赞叹连连。基层妇联主动作为,积极发挥执委作用,依托产业支撑,争取上级支持,通过模范带头,农民自主自建自管,两屯村民在房前屋后建设了小花园、小菜园、小果园,并完善了屯内各项基础设施建设;制定生态文明村规民约,签订责任状,建立奖惩机制,组建“环保妈妈志愿服务队”,两屯充分调动群众的积极性,营造了妇女带头、群众支持、投工投劳、共同参与乡村建设的浓厚氛围。

行动学习

根据自治区党委组织部2020-2022年广西行动学习发展规划的要求,培训班引入了行动学习研讨环节,学员们坚持问题导向,围绕基层妇联组织建设、村(社区)“两委”换届工作中遇到的实际难题,积极思考、深入剖析,通过集体研究分析问题,破解痛点难点堵点问题。

培训班还邀请了自治区纪委监委驻自治区总工会机关纪检监察组组长韦爱柳及自治区党校、自治区民政厅等领导、专家讲授党风廉政建设、基层组织建设、社会治理能力现代化与群团工作等方面的课程,并参观了广西妇女运动史馆、广西妇女大厦、广西女性社会组织孵化园区。

▲ 《党风廉政建设》——自治区纪委监委驻自治区总工会机关纪检监察组组长韦爱柳

▲ 《基层组织建设与村(社区)两委换届工作》——自治区民政厅基政处博士王瑞林

▲ 《行动学习集体研讨方法》——玉林市委党校副教授黄军荣

▲ 《社会治理能力现代化与群团工作》——自治区党校教授谭英俊

结业仪式上,各组代表进行交流,分享学习心得。南宁武鸣区妇联主席黄华捷认为,培训班课程设置紧凑,内容丰富,直指现阶段妇联工作存在的重点、难点,既解决了疑惑,又更新了理念、拓展了眼界,认识得到了深化;梧州岑溪市妇联主席李静结合学习内容,分享了自己对做好村(社区)“两委”换届工作的感悟;玉林北流市妇联主席谢婉秋提出,资源整合是做好妇联工作的关键,基层妇联主席要做激发者、撬动者,要善于发挥社会组织的巨大作用来解决社会治理的难题;作为有九年基层妇联工作经验的钦州钦南区妇联主席杨国荣则总结了开展基层妇联组织建设的几点想法:一要主动积极,争取支持,充分利用试点机会推进工作,二要扩大覆盖,延伸手臂,以党建带妇建创新妇联组织建设,三要配置人员,提升素质,让有才能的妇女充分发挥特长,四要整合资源,创新工作,协调利用各部门资源开展妇女儿童活动;北海合浦县妇联党组书记、主席黄秀娟对现场教学环节印象颇深,她认为,选对基层妇联组织成员对整个乡村建设都有着极大影响,叫豆屯和岜牟屯不论是乡村风貌或是基层妇联服务,处处体现了妇女在乡村振兴中发挥的重大作用。

伍艳娟副主席对培训班情况进行了总结讲话。玉林市妇联党组书记、主席罗小洁代表全班做了培训小结。

2020年第二期全区妇联主席班将于7月27-31日在广西妇女干部学校举办。

文字:方婷

摄影:王玉光、夏莹、李京朗

排版:刘虹霞

广西妇女干部学校

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原标题:《坚持问题导向 聚焦破难行动 提升履职能力——自治区妇联举办2020年全区妇联主席班》