今天上午，晋城市人民政府新闻办公室举行新闻发布会，就晋城公安队伍教育整顿成果进行通报并回答记者提问。

李芬芳：

尊敬的各位媒体记者、同志们：

大家上午好！欢迎参加市政府新闻办召开的新闻发布会！政法队伍教育整顿开展以来，全市公安机关在市委市政府和省公安厅的正确领导下，掀起了一场刮骨疗毒式的自我革命、激浊扬清式的“延安整风”、铸魂扬威式的主题教育。为全方位展示全市公安队伍教育整顿最新成果，展现教育整顿带来的新风貌和新气象，组织召开此次新闻发布会。为帮助大家更好地了解有关情况，今天，晋城市公安局党委委员、政治部主任王宏伟，交警支队四级高级警长陈富强，法制支队支队长原霞和督察支队支队长陈鹏，以及相关部门同志出席今天的新闻发布会，并回答记者所关心关注的热点问题。

首先，请晋城市公安局党委委员、政治部主任王宏伟介绍相关情况。

晋城市公安局党委委员、政治部主任王宏伟：

各位记者朋友们：

大家好，欢迎各位出席晋城市人民政府新闻办公室召开的新闻发布会。今天，我们在这里召开新闻发布会，对晋城公安队伍教育整顿成果进行通报。

政法队伍教育整顿开展以来，全市公安机关在市委市政府和省公安厅的正确领导下，紧紧围绕“三个环节”“四项任务”“五个过硬”要求，掀起了一场刮骨疗毒式的自我革命、激浊扬清式的“延安整风”、铸魂扬威式的主题教育，经过九个月的洗礼淬炼，全警政治忠诚进一步筑牢，政治生态进一步优化，素质能力进一步增强，执法司法公信力进一步提升，实现了“八个一批”的既定目标，整顿成果得到中央第三督导组、省第九驻点指导组的充分肯定，多项经验做法被省纪委、省教育整顿办、省公安厅交流推广。

筑牢政治忠诚

是政法队伍教育整顿的首要任务

晋城公安坚持政治引领、洗礼淬炼不放松，把政治教育、党史教育、警示教育、英模教育有机融合，部署开展政治轮训，累计轮训18152人次，“一把手”亲自讲党课24场次，组织专题讲座98场次，参观党史教育、红色教育基地4195人次，观看警示教育片8011人次，举办英模事迹报告会、宣讲会40场次，选树先进集体23个、先进个人137个，全警思想得到净化，灵魂得到洗礼，忠诚警魂进一步熔铸。

纯洁性对于

公安队伍履行职责使命至关重要

晋城公安持续推进正风肃纪、反腐强警，全面彻底肃清刘新云流毒影响，教育整顿期间，严肃清理了一批害群之马，有效整治了一批顽瘴痼疾，公安队伍肌体健康得到有力维护。扎实推进“坚持党的绝对领导、接受法律监督、优化法治化营商环境”专项整治和“以人民为中心”执法司法理念集中教育活动，深入开展群众关切问题和公安信访突出问题攻坚化解行动，进一步破除了制约严格规范公正文明执法的思想藩篱和不良作风，重塑了风清气正的政治生态。

制度是刚性的约束机制

晋城公安

把建章立制贯穿教育整顿各环节

密集修订出台

正风肃纪、执法监督、素质提升

交流轮岗、内部规范运行等

5大项60余项规章制度

��针对队伍监督管理薄弱环节，建立健全从严治警“十条铁律”、“八小时以外”监督管理规定、民警警示教育工作办法，着力构建从严管党治警大监督格局；

��针对执法司法理念作风突出问题，落实《关于加强新时代检察机关法律监督工作的实施意见》《关于加强检察机关提前介入经济犯罪案件侦查活动的工作意见》，修订完善公安机关接处警、受立案、取保候审等规定，规范受案立案、初信初访、技侦手段监督、经济犯罪案件回访等流程，形成全流程、可回溯、闭环式执法监督体系；

��针对信息化项目建设突出问题，完善经费审批、零散采购、项目推进、风险评估等财务内审制度，严格规范“三重一大”议事规则和民主决策程序；

��针对队伍内部突出问题，出台民警配偶、子女及其配偶从事经营活动事前报备规定、从事经营活动和参股借贷禁止行为清单，完善政治轮训、业务素质提升、技能考核、民辅警一体化培训等标准体系，形成具有晋城公安特色、符合晋城公安实际的顽瘴痼疾整治、执法监督、素质提升、服务群众制度运行体系，推动管人管事管权制度化、规范化。

以人民为中心

是公安工作的出发点和落脚点

晋城公安把“我为群众办实事”实践活动作为检验教育整顿成效的“试金石”，全力打通服务群众服务企业“最后一米”，推出2批45项便民利民举措，建成第二批12个“一门通办”民生岗亭，“跨省通办”首批业务实现上线办理，办理“一网通办”“一门通办”业务65万件，解决各类咨询诉求1289件，群众满意度100%；坚决打击车驾管“黄牛”“黑中介”，推行车驾管业务中介持证上岗，加快车驾管“智慧小镇”和“智慧停车”项目建设，积极解决“停车难”问题；引深企业周边治安环境整治，对115项省、市重点工程项目实行属地公安机关领导包联责任制，全力保障旧城改造、丹河新城建设，持续打造“六最”营商环境升级版。

与此同时

晋城公安把教育整顿工作成效

转化为推动公安工作的

强大精气神

全面深化“平安晋城”

打击整治专项行动

破获各类刑事案件

2500起

抓获犯罪嫌疑人

3026名

破获电信网络诈骗案件

379起

为人民群众挽回经济损失

712.7万元

直接避免经济损失

4.2亿元

全市9起现发命案即发即破，成功破获隐积23年的“1998.6.24”西巷故意伤害致人死亡案、隐积17年的“2004.9.4”陵川抢劫杀人案、沉积21年的巴公南山村抢劫婴儿案、部督“2.28”特大非法猎捕运输濒危野生动物案等大案要案，打掉陵川苏某某、高平王某某涉恶集团和沁水于某某涉恶团伙，“盗抢骗”案件警情、立案数同比大幅下降，破案数、破案率同比大幅上升。

常态化疫情防控形势下

启动46个联合防疫检查站

检查车辆35.6万辆次

人员61.9万人次

劝返车辆20769辆次

劝返31232人

坚决阻断了疫情扩散蔓延

全市无一病例输入

展现出公安队伍的

良好形象和过硬担当

当前，教育整顿已进入收尾阶段。全市公安机关将深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，高质量、高标准完成各项工作任务，以“全面从严管党治警永远在路上”的坚定执着，推动教育整顿不断引向深入。

李芬芳：

谢谢王宏伟主任的介绍，接下来，开始回答记者提问。

山西日报记者：据了解，政法队伍教育整顿期间，市公安局为规范车驾管业务办理，严厉打击“车驾管”非法中介，出台了一些管理办法，可不可以具体介绍一下？

市公安局交警支队四级高级警长陈富强：由于车驾管业务种类繁多，群众对所办业务不熟悉，让非法中介有了“可乘之机”，非法中介的存在直接损害了群众利益，间接损害了公安交管部门的形象。为进一步提高服务水平，优化营商环境，整治涉及“车驾管”等业务非法中介的不法行为，提升公安交警窗口的整体形象，进一步方便群众办理车驾管业务，交警支队联合市商务局、市场监督管理局等部门部署开展了整治非法中介专项行动，制定出台《全市公安交警整治“车驾管”业务非法中介工作方案》和《车管所业务中介机构和代办人员管理办法》，明确中介机构备案准则和中介机构及其代办人员行为规则，让中介“持证上岗”，通过落实便民措施、免费导办快办，营造宣传氛围、加强协作整治，严格队伍管理、规范民警行为，从源头上彻底消除上牌办证非法中介。

同时不断强化内部监督和制度管理，在全市车管业务场所掀起打击非法中介集中整治高潮，全面提升了全市公安交警执法规范化水平和执法公信力，有效打击和整治了非法中介生成空间，切实保护了群众切身利益。交警支队也将持续推动“放管服”改革措施落地落实，继续推进公安交管业务“一网通办”“一门通办”“一窗通办”，紧密结合“我为群众办实事”实践活动，在服务发展大局上更加担当尽责，在提升服务质量上更加主动作为，打造忠诚、干净、担当的公安交警队伍。

晋城市融媒体中心记者：教育整顿中，市公安局坚持“零容忍”刀刃向内，对发现的执法司法突出问题和顽瘴痼疾严惩不贷，取得明显成效。请问，下一步晋城公安将如何引深教育整顿成效，持续加强民警执法监督制约？

市公安局法制支队支队长原霞：为推动教育整顿走深走实，我们坚持边查边改边建，列清单、定时限、压责任，对顽瘴痼疾大排查、大起底、大整治，不断创新执法监督机制，持续加大对执法行为的监督制约，推动民警执法理念大转变，执法能力大提升，促进全市公安执法规范化建设提档升级：

��一是在问题整治上再发力。坚持问题导向，聚焦群众反映的热点焦点、案件评查暴露的死角盲区、顽疾整治遇到的堵点痛点，深入推进查纠整改。持续开展警情清零、积案清仓执法“双清”专项行动，坚持“一案一清单、一案一对策”，找准问题症结，制定整改措施，清除执法顽疾“病根”。

��二是在制度落实上再发力。制度的生命力在于执行。教育整顿期间，紧扣“六类顽瘴痼疾”，聚焦问题多发、易发的重点岗位、警种、办案环节，有针对性地制定《晋城市公安机关受案立案工作规定（试行）》《落实“三个规定”工作规定（试行）》等12项制度。联合检法出台《关于办理轻伤害刑事案件的意见》，进一步规范全市轻伤害案件的办理，有效化解社会矛盾，及时惩治犯罪，提高司法效率。印发《晋城市公安机关关于规范适用新修订

��三是在机制改革上再发力。把加快推进执法管理监督机制改革作为重要抓手，加快构建上下贯通、内外结合、系统完备、规范高效的监督制约体系。成立市县两级执法监督管理委员会，定期研判执法绩效，统筹协调执法监督管理工作。设立案管机构，归口管理受立案工作。构建市、县、所队三级常态化执法巡查机制，开展执法流程提示、执法问题提醒、执法风险预警、问题整改追踪，对执法办案实现全流程、全要素、全环节监督管理。

山西新闻网记者：据了解，今年7月，市公安局选举产生了中共晋城市公安局直属机关纪律检查委员会，可否介绍一下机关纪委围绕做好政法队伍教育整顿后半篇文章有哪些机制创新、制度创新？

市公安局督察支队支队长陈鹏：今年7月23日，中共晋城市公安局第一次党员代表大会选举产生了中共晋城市公安局直属机关纪律检查委员会，其职能定位是在市公安局党委的领导下，全面加强市公安局直属机关党风廉政建设和反腐败工作，严格履行市公安局直属机关的监督执纪问责职责。

市公安局机关纪委成立以来，坚持从小事抓起、从日常严起，对顽瘴痼疾和队伍建设存在的问题“全面扫描”“精准画像”，围绕正风肃纪、队伍管理健全完善8项制度规定，推动从严管党治警制度机制“集成化”体系建设，确保了既有立竿见影的实效，又有抓源治本的长效。一是突出刚性约束。在《晋城公安从严治警十条铁律》的基础上，出台《晋城市公安机关民警辅警“八小时以外”监督管理规定》，以清单的形式，细化全市公安机关民警辅警“八小时以外”应当倡导从事的5类行为，坚决杜绝的11类行为，严明个人重大事项请示报告制度，实现对全市公安警务人员生活纪律的监督全覆盖、无禁区、零容忍。二是突出监督实效。下发《关于构建全市公安机关全面从严管党治警大监督格局的实施意见》《晋城市公安局党风政风警风监督员工作办法》《晋城市公安局民警辅警家访制度》《晋城市公安机关警示教育工作办法》《晋城市公安机关不实举报投诉澄清正名工作规定》等一系列制度，构建横向到边、纵向到底的大监督格局，实现各类监督贯通协调，有效增强了监督执纪的严肃性、协同性、有效性。三是突出执纪为民。完善《中共晋城市公安局直属机关纪律检查委员会信访举报问题线索处置工作办法》《晋城市公安机关警务督察部门办理举报投诉事项工作规范》，明确规定建立群众举报投诉重点事项直查工作机制，对于反映重大典型问题或下级核查不力的举报投诉事项，由市公安局机关纪委、警务督察支队直接派员开展核查，确保对于群众的举报投诉件件有结果、事事有回音。

下一步，市公安局机关纪委将持续深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，从群众反映强烈、损害群众利益的具体事入手，管好关键人、管到关键处、管在关键时，努力取得更多制度性成果和更大工作成效，把公安队伍这把“利剑”磨砺得更加坚韧锋利，为做好新时代晋城公安工作提供坚强的纪律保障。

原标题：《成果通报！晋城公安队伍教育整顿》