福建日报·新福建客户端11月25日讯（通讯员 陈小池 洪小伟）“这次岗位能力等级考核认证，提高了我们一线员工的安全技能和业务能力，能更好地做好管辖区内的电力供应服务。”11月25日，经过考核认证后，国网平和县供电公司九峰供电所技术员杨志宏说道。

为提升一线员工自主作业核心能力，加强一线高素质职业化队伍建设，连日来，该公司开展为期11天的2021年岗位能力等级考核认证，全面提升岗位业务能力，打造全员多能的安全生产和客户服务标杆。

本次岗位能力等级认证考核共149人参加，考核现场以“两考官一考生独立一个工位”方式进行考核，主要包括单相电能表现场安装、0.4千伏空开更换、10千伏配电台变倒闸操作、三相四线直接接入式电能表现场更换、低压接户装置（单相）安装等多个项目。机考项目包括用电信息采集系统、SG186系统、FPMS系统应用及电价政策及电费计算等项目。

考核认证按专业分为配电营业工和综合柜员工两个工种，配电营业工的考试又分机考和实操，综合柜员工又分机考和笔试，每个考核人员都应选择对应工种项目的积分不等低于80分。考试结果都录入到岗位能力等级认证系统中，全方位、多角度考核员工的综合素质和业务能力，筑牢安全防线。

此次考核宗旨在“以考促学，以考促训”，真正使员工在自己的工作岗位上能胜任工作，不断夯实岗位技能技术，提高员工的工作能力、效率，为平和县经济高质量发展提供强有力的保障。