三门尔格科技巧用“新年礼包”暖心留人
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自决定留在三门过年之后，浙江尔格科技股份有限公司油泵车间员工汪霞林和舒明画夫妇开始忙碌起来，与在湖北省英山县老家的家人沟通，为他们准备年货、春节礼物。
汪霞林和舒明画夫妇在“尔格科技”工作已有10年时间，儿子在我县读书。往年年底，他们一家都要赶回老家与亲人团聚。今年因为疫情的原因，公司动员外地员工留下来过年，为抗击疫情出一份力，夫妻俩就积极报名留下来。
“只要一家人在一起，在哪里都是过年。我们也跟家里老人打过招呼了，留在三门过年，他们也能理解。”汪霞林乐呵呵地说，“再说，公司还为我们准备了年货，还有年夜饭和红包等，让我们感到了家的温暖。”
浙江尔格科技股份有限公司共有员工285名，其中省外员工73名。与汪霞林和舒明画夫妇一样，有52名省外员工决定留在三门过年，他们中绝大多数来自黑龙江、河南、湖北、云南、贵州等地。
浙江尔格科技股份有限公司董事长黎贤钛：
2021年是我们公司高质量发展的关键时期，公司将全面采用IEC标准与国际接轨，加大科技投入，注入新的发展动能，这些离不开全体员工的拼搏奋斗。我们争取节后早日开工，为公司完成2021年订单任务开好局，力争打造成为高铁、特高压超高压输变电、新能源冷却系统核心组件等三大行业的隐形冠军。
因此，在冬春季疫情防控的关键时期，“尔格科技”积极响应政府活动号召，在政府补贴的基础上，推出暖心举措，为留在三门过年的企业外地员工精心准备“新年礼包”，让外来员工感受到在三门过年的温暖。
怎么样让员工留得更安心？
据了解，早在之前，“尔格科技”就对公司员工进行了沟通调查，了解真实需求，升级福利举措，对于一些外地员工愿意退掉返乡机票、车票留下过年时，公司承诺退票损失。
行政总监陈阿莉：
公司不仅备足了年货，准备了年夜饭，还给予留在三门过年的员工每人发放500元红包，春节放假期间加班除劳动法规定的补贴外再给予一定的额外补贴。如果员工家属今年也在三门的，该公司允许员工带家属到公司一起过年，过年期间，公司的员工宿舍和食堂也正常开放。此外，公司还报销这批员工在市内旅游的门票消费。
春节就地过年，不仅是为了自己和家人的安全，也是为了疫情防控出一份力，“尔格科技”这波暖心福利让留下来过年的外来员工纷纷点赞。
图文：陈玲玲
原标题：《三门尔格科技巧用“新年礼包”暖心留人》