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【要闻】绥滨县四个“一线”营造国企退休党员温馨家园
2021-01-11 12:42
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要 闻
绥滨县
四个“一线”营造国企退休党员温馨家园
自国企退休人员社会化管理工作开展以来,绥滨县创新运用四个“一线”,营造国企退休党员浓厚的归家氛围,让退休党员组织关系顺利“搬家”、党员温暖报到,为社会化管理工作稳步有序推进奠定了坚实基础。
建立“一线”党组织。为了使国企退休党员社会化管理有效开展,绥滨县协调社区所在党委建立了4个社区离退休党支部,协调指导绥滨农场、普阳农场、二九〇农场组建了28社区党支部,承接了所有国有企业退休党员的组织关系,“一线”党组织的建立架起了地方与国企退休党员之间的桥梁。截至12月底,绥滨县共承接了1786名国企退休党员的组织关系,组织关系转接后,党组织充分发挥“堡垒”作用,全面了解退休党员生活状况,为国企退休党员社会化管理提供了组织保障,营造了党员的阳光家园。
建立“一线”联络机制。绥滨县加强同企业和社区的沟通联系,建立退休党员组织关系转接工作的常态化联络机制,确定联络员,建立了4个微信工作群,县委组织部与企业、社区共同把握相关政策,召开协调联络会议2次,抓住了企地对接、档案移交、党员组织关系移交等关键环节。党员进社区后,社区建立了网格员联络机制,通过走访全面了解退休党员家庭状况,适时帮助党员解决生活困难。国企单位已配合社区做好了核实党费基数、缴清前期党费、签订好服务协议等工作,为国企退休党员社会化管理提供了基础保障,营造了党员的安心家园。
配备“一线”工作人员。为更好地对退休党员实现信息化管理,配备了专职社会化管理服务人员39人,包括县委组织部2人、县国资办2人、县社保局3人、各社区党支部32人。工作人员通过多方了解、电话联系,建立了退休党员信息库,核准了退休党员基本信息,做到了移交党员数量清、入党材料清、党费基数清、实际住所清、联系方式清、思想动态清的“六个清”工作,实现了移交平稳有序,接收无缝对接,为退休党员社会化管理提供了坚强人力保障。
开展多样“一线”活动。为了退休党员更好的开展活动,社区新规划了4间活动室,添置了音箱设备、牌桌等活动设施。目前,绥滨县开展了“国企党员进社区欢迎仪式”,“书记为我带党徽”、重温入党誓词等系列活动,增强了老党员的党性意识,提升了党员的归属感。对县域内居住的老党员,社区与企业采取走访慰问的方式加强对国企退休党员的关心关爱。截止目前,已有5家企业联合社区慰问了19名老党员。通过“一线”活动保持企业、社区与退休党员的情感纽带,使退休党员能够继续了解企业改革发展情况,为基层党组织建言献策,积极发挥“退休不退热、离岗不离责”的先锋模范作用,也能主动配合企业和社区工作人员情况对接,确保退休党员在社会化管理中不失联、不脱管、不褪色,为退休党员社会化管理提供了阵地保障,打造了党员的红色家园。
来源:鹤报融媒 周思宇
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原标题:《【要闻】绥滨县四个“一线”营造国企退休党员温馨家园》
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